Lavoro

Lavoro in Francia per cittadinanza 2026: 9 paesi

Per i cittadini di nove paesi - Russia, Ucraina, Bielorussia, Kazakistan, Georgia, Armenia, Moldova, Uzbekistan, Azerbaigian - le regole sono quasi le stesse: serve un titre con diritto al lavoro o un'autorizzazione. Cambiano il visto breve, gli accordi con Georgia e Russia e la protezione temporanea degli ucraini.

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Le regole per lavorare in Francia per i cittadini di Russia, Ucraina, Bielorussia, Kazakistan, Georgia, Armenia, Moldova, Uzbekistan e Azerbaigian sono quasi le stesse: le determina non il passaporto, ma il titre che avete o che dovrete ottenere. Noi, «Vibe Sud della Francia», abbiamo confrontato ciò che dalla cittadinanza dipende comunque con le fonti primarie: regolamenti UE, la scheda service-public, i testi degli accordi e l’elenco del Ministero dell’Interno francese. Verifica - 19 ottobre 2026. Se dopo la pagina restano domande sul vostro caso, si possono fare nella chat della comunità «Vibe Sud della Francia» su Telegram.

In breve, a ottobre 2026

  • Regola generale. Il lavoro dipendente in Francia richiede un titre con diritto al lavoro o un’autorizzazione al lavoro, che chiede online il datore di lavoro. Per i cittadini dei nove paesi è la stessa regola; i dettagli - nella guida Lavoro in Francia.
  • Visto di breve durata. Serve ai cittadini di Russia, Bielorussia, Kazakistan, Armenia, Azerbaigian e Uzbekistan. Non serve ai cittadini di Georgia, Moldova e Ucraina con passaporto biometrico.
  • Esenzione dal visto e lavoro. L’esenzione non dà il diritto di lavorare come dipendente: le eccezioni ci sono solo per sette motivi di soggiorno breve.
  • Accordi. Accordi bilaterali sul lavoro ci sono solo con Georgia e Russia. Per gli altri sette paesi nell’elenco del Ministero dell’Interno francese (aprile 2026) non ci sono.
  • Ucraina. L’APS per protezione temporanea dà il diritto di lavorare senza un’autorizzazione a parte.
  • Professioni. L’elenco delle professioni carenti è uno per tutti i cittadini di paesi terzi: 35 professioni in Occitania, 39 in Provenza-Alpi-Costa Azzurra.

I nove paesi in una tabella

PaeseVisto di breve durata (fino a 90 giorni)Accordo bilaterale sul lavoroCosa è importante sapere
Russiaserve (allegato I)sì: 2009, in vigore dal 1.03.2011; giovani professionisti e «vacances-travail» 18-30 anninell’elenco del Ministero dell’Interno al 1.04.2026; sulla pagina del Ministero degli Esteri «lavoro e vacanza» (16.10.2026) non è indicata
Ucrainanon serve con passaporto biometrico (allegato II)nol’APS per protezione temporanea dà il diritto di lavorare
Bielorussiaserve (allegato I)nocondizioni particolari non ci sono
Kazakistanserve (allegato I)nocondizioni particolari non ci sono
Georgianon serve con passaporto biometrico (allegato II)sì: 2013, in vigore dal 1.02.2019; fino a 500 titres «salarié» l’anno, fino a 150 posti per giovani professionistinell’elenco del Ministero dell’Interno al 1.04.2026; un proprio elenco di 50 professioni
Armeniaserve (allegato I)no; c’è il partenariato UE per la mobilità del 2011documento quadro dell’UE, non un trattato sull’assunzione
Moldovanon serve con passaporto biometrico (allegato II)no; c’è il partenariato UE per la mobilità del 2008l’esenzione dal visto non dà il diritto di lavorare; il partenariato UE è un quadro
Uzbekistanserve (allegato I)nocondizioni particolari non ci sono
Azerbaigianserve (allegato I)no; c’è il partenariato UE per la mobilità del 2013documento quadro dell’UE, non un trattato sull’assunzione

Gli allegati I e II sono il Regolamento UE 2018/1806 nella versione al 30 dicembre 2025 (l’ultima modifica è stata introdotta dal Regolamento 2025/2441 del 26 novembre 2025). L’elenco degli accordi è la pagina del Ministero dell’Interno francese «Les accords bilatéraux en matière de mobilité professionnelle» secondo la copia del 1º aprile 2026: la pagina attiva dà errore 403.

Cosa è uguale per tutti e nove

Autorizzazione al lavoro. Se non avete un titre che dà già il diritto di lavorare (per esempio la carte de résident), il datore di lavoro prima dell’assunzione chiede online la autorisation de travail. La conferma di presentazione della domanda non permette di lavorare. Le condizioni sono legate alla posizione e al tipo di titre, non al passaporto: un regime separato nella scheda F2728 è previsto solo per i cittadini dell’Algeria, per i nostri paesi non c’entra.

Attività propria, studio, famiglia, talent. I tipi di carta, le tasse e i diritti relativi sono descritti nella guida Tipi di permesso di soggiorno in Francia; per i cittadini di questi nove paesi sono comuni, condizioni particolari le danno solo gli accordi con Georgia e Russia qui sotto. Uno studente con titre può lavorare fino a 964 ore l’anno. Quando vi sarete sistemati, il documento di soggiorno servirà anche per la domanda di alloggio popolare: quali titres si accettano - nella guida Alloggi popolari HLM.

Un viaggio breve non dà il diritto di lavorare. Né il visto né l’esenzione da soli permettono il lavoro dipendente. Lavorare senza un’autorizzazione a parte durante il soggiorno breve si può solo per sette motivi dell’elenco di service-public (scheda F2728, verificata il 18 giugno 2026):

  1. eventi sportivi, culturali, artistici e scientifici;
  2. conferenze, seminari e fiere professionali;
  3. cinema, produzione audiovisiva, palcoscenico e registrazione sonora - come artista o personale tecnico;
  4. lavoro come modello e posa;
  5. personale domestico di un datore di lavoro privato per il tempo del suo soggiorno in Francia;
  6. audit e perizia in informatica, gestione, finanza, assicurazioni, architettura e ingegneria - per un lavoratore distaccato con contratto;
  7. insegnamento come professore ospite.

Per qualsiasi altro motivo («autre motif») il datore di lavoro deve prima ottenere l’autorizzazione al lavoro. Perciò «arrivo in esenzione dal visto e poi mi sistemo» non funziona: prima il titre o l’autorizzazione, poi il lavoro. Se volete venire proprio per lavorare, serve un visto di lunga durata; sui tipi di visto - nella guida Visto per la Francia, sulle carte di soggiorno - nella guida Titre de séjour.

Professioni carenti: 35 in Occitania, 39 in Provenza-Alpi-Costa Azzurra. Il decreto del 21 maggio 2025 (JORF del 22 maggio 2025, NOR TSSD2508346A) ha sostituito il decreto del 1º aprile 2021. L’elenco è uno per i cittadini di paesi extra-UE, SEE e Svizzera, ma legato alla regione. Se la professione è nell’elenco della vostra regione, il datore di lavoro non deve pubblicare l’offerta per tre settimane di fila prima di chiedere l’autorizzazione. Per il sud della Francia:

RegioneProfessioni nell’elencoCosa c’è solo qui (da un campione)
Occitania35addetti alle pulizie dei locali, camerieri di caffè e ristoranti, boscaioli e operai forestali
Provenza-Alpi-Costa Azzurra39autisti di camion a lunga percorrenza, elettricisti nell’edilizia, interpreti (interprètes), insegnanti di formazione professionale (formateurs)

In entrambe le regioni compaiono, fra le altre, assistenti e operatori sanitari (aides-soignants), infermieri e infermiere, cuochi e aiuto cuochi, addetti agli alberghi, muratori, copritetto, saldatori, dipendenti di aziende agricole e di vigneti, assistenti a domicilio e ingegneri sviluppatori di software. Gli elenchi completi con i codici FAP sono nell’allegato I del decreto; stipendi e condizioni del contratto non li cancellano. Quanto si guadagna nelle diverse professioni - nella guida Stipendi in Francia, e come va in pratica sulla costa - nella guida Lavoro a Nizza.

Per paese

Russia: visto e accordo del 2009

Per entrare in Francia serve il visto (allegato I). L’accordo di migrazione professionale è firmato il 27 novembre 2009 e in vigore dal 1º marzo 2011; nell’elenco del Ministero dell’Interno francese al 1º aprile 2026 è fra gli accordi bilaterali sulla mobilità professionale, mentre sulla pagina del Ministero degli Esteri francese sul programma «lavoro e vacanza» (aggiornata il 16 ottobre 2026) la Russia fra i 15 paesi non è indicata. Secondo il testo dell’accordo i titres si rilasciano senza verifica della situazione del mercato del lavoro per i trasferimenti intra-aziendali, i dirigenti d’impresa e i lavoratori altamente qualificati (soglia nel testo - 3 200 € netti al mese), e anche ai giovani professionisti di 18-30 anni (fino a 500 persone l’anno, in tutto non oltre due anni) e con i visti «vacances-travail» per i 18-30 anni (fino a 500 l’anno).

Su quali restrizioni dell’UE riguardano i cittadini russi in Francia - nella guida Sanzioni UE: cosa cambia per russi e bielorussi; le regole generali per ottenere l’autorizzazione al lavoro non ne dipendono. Di più sulla nostra comunità - nella pagina Russofoni in Francia.

Ucraina: esenzione dal visto e protezione temporanea

I cittadini ucraini con passaporto biometrico entrano senza visto per un massimo di 90 giorni su 180, ma in esenzione dal visto non si può lavorare come dipendenti. La differenza principale rispetto agli altri otto paesi è la protezione temporanea. L’APS «protection temporaire - Ukraine» permette di lavorare, l’autorizzazione al lavoro il datore di lavoro non deve chiederla. Si limita a verificare l’autenticità del documento in prefettura al luogo di lavoro non oltre due giorni lavorativi prima dell’assunzione, e se siete iscritti a France Travail, non serve nemmeno questo. Condizioni della protezione, durata e procedura di proroga - nella guida Protezione temporanea in Francia. Un accordo sul lavoro fra Francia e Ucraina nell’elenco del Ministero dell’Interno non c’è. Se avete un altro documento, per esempio una carta di soggiorno, valgono le regole generali. Sulla nostra comunità - nella pagina Ucraini in Francia.

Georgia: esenzione dal visto e accordo del 2013

Con passaporto biometrico ICAO il visto di breve durata non serve. L’accordo sul soggiorno e la migrazione circolare dei professionisti è firmato il 12 novembre 2013 e in vigore dal 1º febbraio 2019, a tempo indeterminato (décret 2019-779 del 24 luglio 2019); nell’elenco del Ministero dell’Interno francese al 1º aprile 2026 è fra gli accordi bilaterali sulla mobilità professionale. Dà:

  • fino a 500 titres «salarié» l’anno per un anno con rinnovo da un elenco di 50 professioni - senza verifica della situazione del mercato del lavoro;
  • scambio di giovani professionisti di 18-35 anni: fino a 150 persone l’anno, lavoro da 6 a 12 mesi, in tutto non oltre 18 mesi;
  • un titre di 12 mesi per cercare lavoro a chi ha un master o una licence professionnelle (ottenuti in Francia o, a certe condizioni, in Georgia).

Per i passaporti diplomatici, di servizio e ufficiali della Georgia l’esenzione dal visto è sospesa per 12 mesi da marzo 2026 (Regolamento 2026/496 del 6 marzo 2026); i passaporti ordinari non riguarda.

Bielorussia, Kazakistan, Uzbekistan, Armenia, Azerbaigian, Moldova: regole generali di lavoro

Accordi bilaterali sul lavoro con la Francia questi sei paesi non ne hanno (elenco del Ministero dell’Interno, aprile 2026). Il lavoro dipendente va con le regole generali: un titre con diritto al lavoro o un’autorizzazione che chiede il datore di lavoro. In cosa questi paesi comunque si distinguono:

  • Bielorussia, Kazakistan, Uzbekistan, Armenia, Azerbaigian: per entrare serve il visto (allegato I);
  • Moldova: con passaporto biometrico il visto non serve, ma il diritto di lavorare non lo dà (allegato II);
  • Armenia (2011), Moldova (2008), Azerbaigian (2013): partenariati UE per la mobilità - documenti quadro dell’UE, non trattati francesi sull’assunzione;
  • Bielorussia: quali restrizioni dell’UE riguardano i suoi cittadini è spiegato nella pagina Sanzioni UE.

Sulla diaspora armena - nella pagina Armeni in Francia. Sulle comunità postsovietiche minori - nella pagina Diaspore postsovietiche in Francia.

Cosa non sappiamo

La chat della comunità non ci dà cifre su come i cittadini di paesi diversi hanno ottenuto le autorizzazioni al lavoro nelle prefetture del sud: dati su questo non ne abbiamo, e non li inventiamo. Quanti titres si rilascino davvero in base agli accordi con Georgia e Russia, nelle nostre fonti non è detto. L’elenco completo delle 50 professioni per la Georgia non lo riportiamo: sta nell’allegato all’accordo su Légifrance. Le regole cambiano: prima di decidere confrontate il tipo di titre e l’elenco delle professioni con la scheda F2728 e la pagina France-Visas.

Chiedere ai nostri

Se scegliete fra lavoro dipendente, studio e attività propria, e il vostro passaporto rientra in una di queste nove righe, nella nostra chat si può chiedere com’è andata a persone con la stessa cittadinanza a Montpellier, Tolosa, Marsiglia e Nizza.

Chat della comunità «Vibe Sud della Francia» su Telegram - lavoro, trasferimento e vita nel sud della Francia


Vedi anche

Fonti

  1. Regulation (EU) 2018/1806 - consolidated text of 30.12.2025 (Annex I: visa required; Annex II: visa-exempt, biometric passports) - EUR-Lex (Publications Office of the European Union). Verificato il
  2. Commission Implementing Regulation (EU) 2026/496 of 6 March 2026 (suspension for diplomatic, service and official passports of Georgia) - EUR-Lex (Publications Office of the European Union). Verificato il
  3. Autorisation de travail d'un salarié étranger (F2728), vérifié le 18 juin 2026 - Service-Public.gouv.fr (DILA). Verificato il
  4. Décret n° 2019-779 du 24 juillet 2019 portant publication de l'accord entre la France et la Géorgie relatif au séjour et à la migration circulaire de professionnels - Légifrance (JORF n° 0172 du 26 juillet 2019). Verificato il
  5. Les accords bilatéraux en matière de mobilité professionnelle (архивная копия от 1 апреля 2026 года) - Ministère de l'Intérieur, DGEF (immigration.interieur.gouv.fr). Verificato il
  6. Programme Vacances-Travail (PVT), mis à jour le 16 octobre 2026 - Ministère de l'Europe et des Affaires étrangères. Verificato il
  7. Question écrite n° 20184, réponse publiée au JO du 25 juin 2013 (accord franco-russe du 27 novembre 2009) - Assemblée nationale. Verificato il
  8. Rapport n° 1370 sur le projet de loi autorisant l'approbation de l'accord France-Géorgie (7 novembre 2018) - Assemblée nationale, commission des affaires étrangères. Verificato il
  9. Arrêté du 21 mai 2025 fixant la liste des métiers et zones géographiques caractérisés par des difficultés de recrutement (NOR TSSD2508346A) - Légifrance (JORF n° 0119 du 22 mai 2025). Verificato il

Domande frequenti

Le regole per lavorare in Francia sono diverse per i cittadini di Russia, Ucraina, Bielorussia e altri paesi?
Quasi no. L’autorizzazione al lavoro (autorisation de travail) per il lavoro dipendente serve ai cittadini di ciascuno di questi nove paesi, se non hanno un titre che dà già il diritto di lavorare (service-public, scheda F2728, verificata il 18.06.2026). Cambiano il visto di breve durata (serve ai cittadini di sei paesi su nove), gli accordi bilaterali (ci sono solo con Georgia e Russia) e la protezione temporanea, che dà agli ucraini il diritto di lavorare con l’APS.
Si può lavorare in Francia in regime di esenzione dal visto, se ho un passaporto georgiano, moldavo o ucraino?
L’esenzione dal visto dà il diritto di stare in Francia fino a 90 giorni in qualsiasi periodo di 180, ma non il diritto di lavorare come dipendente. Senza autorizzazione al lavoro, nel soggiorno breve si può lavorare solo per sette motivi dell’elenco di service-public, per esempio a una conferenza, a un evento sportivo o culturale o come docente ospite. Per qualsiasi altro motivo («autre motif») il datore di lavoro deve ottenere prima l’autorizzazione al lavoro (F2728, verificata il 18.06.2026).
Serve il visto di breve durata ai cittadini di Russia, Bielorussia, Kazakistan, Armenia, Azerbaigian e Uzbekistan?
Sì. Tutti e sei i paesi sono nell’allegato I del Regolamento UE 2018/1806 (versione al 30.12.2025): per entrare in Francia, anche per pochi giorni, serve il visto. I cittadini di Georgia, Moldova e Ucraina con passaporto biometrico ICAO entrano senza visto per un massimo di 90 giorni su 180. Per vivere in Francia più di tre mesi il visto di lunga durata di tipo D serve anche a chi ha l’esenzione.
La Francia ha un accordo sul lavoro con la Georgia?
Sì: l’accordo sul soggiorno e la migrazione circolare dei professionisti, firmato il 12 novembre 2013, in vigore dal 1º febbraio 2019, a tempo indeterminato (décret 2019-779). Secondo l’elenco del Ministero dell’Interno francese al 1º aprile 2026 è fra gli accordi bilaterali. Dà fino a 500 titres «salarié» l’anno da un elenco di 50 professioni senza verifica della situazione del mercato del lavoro, fino a 150 posti l’anno ai giovani professionisti di 18-35 anni (lavoro da 6 a 12 mesi, in tutto non oltre 18) e 12 mesi per cercare lavoro ai laureati con master o licence professionnelle.
La Francia ha un accordo di migrazione professionale con la Russia?
Sì: l’accordo è firmato il 27 novembre 2009, in vigore dal 1º marzo 2011. Secondo il testo dell’accordo ai giovani professionisti di 18-30 anni spettano fino a 500 posti l’anno e altrettanti visti «vacances-travail» per i 18-30 anni. Secondo l’elenco del Ministero dell’Interno francese al 1º aprile 2026 è fra gli accordi bilaterali; sulla pagina del Ministero degli Esteri francese sul programma «lavoro e vacanza» (aggiornata il 16 ottobre 2026) la Russia fra i 15 paesi non è indicata.
Ci sono accordi simili con Armenia, Kazakistan, Bielorussia, Moldova, Uzbekistan, Azerbaigian e Ucraina?
No. Nell’elenco del Ministero dell’Interno francese di aprile 2026 non ci sono né fra gli accordi sui giovani professionisti, né fra gli accordi generali sulla mobilità professionale, né fra gli accordi per i laureati. Con Moldova, Armenia e Azerbaigian l’UE ha partenariati per la mobilità (2008, 2011 e 2013), ma sono documenti quadro dell’UE, non trattati francesi sull’assunzione. I cittadini di questi paesi lavorano con le regole generali.
Un ucraino con protezione temporanea può lavorare senza un'autorizzazione a parte?
Sì. L’APS «protection temporaire - Ukraine» permette di lavorare, e il datore di lavoro non deve chiedere l’autorizzazione al lavoro. Non oltre due giorni lavorativi prima dell’assunzione verifica l’autenticità del documento in prefettura al luogo di lavoro; se la persona è iscritta a France Travail, la verifica non serve (F2728). Se avete un altro documento, valgono le regole generali.
L'elenco delle professioni carenti dipende dalla cittadinanza?
No. Il decreto del 21 maggio 2025 (NOR TSSD2508346A) fissa un unico elenco per i cittadini di paesi extra-UE, SEE e Svizzera, per regione: 35 professioni per l’Occitania e 39 per Provenza-Alpi-Costa Azzurra. Se la vostra professione non è nell’elenco della regione, l’offerta di lavoro andava pubblicata per tre settimane di fila prima di chiedere l’autorizzazione. Un elenco a parte di 50 professioni ce l’hanno solo i cittadini georgiani, in base all’accordo del 2013.
Quali professioni dell'elenco delle carenti servono nel sud della Francia?
Negli elenchi sia dell’Occitania sia di Provenza-Alpi-Costa Azzurra compaiono, fra le altre, assistenti e operatori sanitari (aides-soignants), infermieri e infermiere, cuochi e aiuto cuochi, addetti agli alberghi, muratori, copritetto, saldatori, dipendenti di aziende agricole e di vigneti e ingegneri sviluppatori di software. Solo in Occitania ci sono i camerieri di caffè e ristoranti, solo in PACA - autisti di camion a lunga percorrenza, elettricisti e interpreti (decreto del 21 maggio 2025). L’elenco non cancella i requisiti sul contratto e sullo stipendio.
Dove sapere se il visto serve proprio a me?
Sul sito ufficiale France-Visas: scegliete il paese del passaporto e lo scopo del viaggio, il sito mostrerà se serve il visto e come richiederlo. L’elenco dei paesi a cui il visto serve e dei paesi con esenzione è nel Regolamento UE 2018/1806, allegati I e II. Per venire con lo scopo di lavorare serve il visto di tipo D, e la procedura dipende dal titre che dovrete ottenere.

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